5月30日，公司黨委召開理論學習中心組專題學習會議，集中學習習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法，黨委副書記、總經理李輝良主持會議并談認識體會。

會議一是集中學習了習近平總書記在二十屆中央政治局第四次集體學習會上的重要講話精神。二是就“深刻領悟‘兩個確立’的決定性意義，堅決做到‘兩個維護’”開展學習。三是原文學習《習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論專題摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等相關篇目，部分中心組成員結合自身思想和工作實際作交流發言。

會議強調，要全面深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，切實增強堅決做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺，強化履職擔當，積極融入集團發展戰略，深入學習貫徹集團工作會議精神，對接集團主責主業，強化頂層設計，找準發展定位，謀劃企業發展。

會議指出，要深刻理解“六個必須堅持”，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

一是要堅持人民至上的根本價值立場，堅持以人民為中心的發展思想，堅持黨的群眾路線，深入職工群眾一線，解職工群眾之難之急，深化三項制度改革，凝聚推動公司改革發展奮進之力，讓改革發展成果惠及廣大職工群眾。

二是要堅持自信自立的精神特質，加強理想信念教育，充分引導公司廣大黨員干部堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念，不斷增強“四個自信”,堅決擁護“兩個確立”，堅定做到“兩個維護”，以實際行動自覺踐行偉大建黨精神，立足崗位，實干擔當。

三是要堅持守正創新的理論品格，堅守初心使命，繼承發揚“三光榮、四特別”優良傳統。完整、準確、全面貫徹新發展理念，加快推進思維創新、管理創新、技術創新、市場創新及商業模式創新，向企業觀念轉變、向產業思維轉變、向高質量發展轉變。

四是要堅持問題導向的務實態度，正視公司在實現持續穩步發展中存在的短板和不足，面臨的風險和挑戰，圍繞影響公司改革發展的根本問題、群眾急難愁盼的突出問題深入開展調查研究，找準問題根源，扎實解決問題。

五是要堅持運用系統觀念的工作方法，堅持從集團改革發展的大局出發，從公司穩中求進發展的大局出發，聚焦集團戰略發展目標和公司發展定位，系統謀劃，統籌推進，提升駕馭復雜局面、應對風險挑戰的能力。

六是要堅持胸懷天下的格局和情懷，把“堅持胸懷天下”認真貫徹落實到履職擔當的具體實踐中，緊扣公司改革發展，樹立正確的權力觀、政績觀、事業觀，真抓實干、履職盡責，發揮好國有企業在國家經濟社會發展、科技進步等方面的作用，加快融入新發展格局。